関係法令は暗記した数値の正確さが合否を分ける科目です。このページでは頻出の数値・条件を一覧表で整理します。


管理体制の選任要件

役職 選任が必要な規模 業種制限 専任要件
衛生管理者 常時50人以上 なし(全業種) 1,000人超または有害業務500人以上で1人専任
産業医 常時50人以上 なし(全業種) 1,000人超または有害業務500人以上で専属
安全管理者 業種により50人以上 製造業等の一部 なし
総括安全衛生管理者 業種により100・300・1,000人以上 あり なし
衛生委員会 常時50人以上 なし(全業種) 毎月1回以上開催

衛生管理者の選任人数

常時使用労働者数 必要人数
50〜200人 1人
201〜500人 2人
501〜1,000人 3人
1,001〜2,000人 4人
2,001〜3,000人 5人
3,001人以上 6人

健康診断の実施頻度

健康診断の種類 頻度 対象
定期健康診断 1年以内ごとに1回 常時使用する全労働者
特定業務従事者健診 6ヶ月以内ごとに1回 深夜業・有害業務従事者
有機溶剤特殊健診 6ヶ月以内ごとに1回 有機溶剤業務従事者
特定化学物質健診 6ヶ月以内ごとに1回 特定化学物質業務従事者
鉛特殊健診 6ヶ月以内ごとに1回 鉛業務従事者
電離放射線健診 6ヶ月以内ごとに1回 放射線業務従事者
じん肺健診(定期) 管理区分により1〜3年ごと 粉じん作業従事者

記録の保存期間

記録の種類 保存期間
衛生委員会の議事録 3年間
安全衛生教育の記録 3年間
作業環境測定記録(一般) 3年間
一般健康診断個人票 5年間
面接指導記録 5年間
ストレスチェック記録 5年間
じん肺健診個人票 7年間
特別管理物質の健診記録 30年間
電離放射線の測定・健診記録 30年間
石綿健診記録 40年間

主な義務の実施頻度まとめ

義務の内容 頻度
衛生管理者の職場巡視 週1回以上
産業医の職場巡視 月1回以上(条件付きで2ヶ月に1回)
衛生委員会の開催 毎月1回以上
作業環境測定(有機溶剤等) 6ヶ月以内ごとに1回
長時間労働者面接指導 80時間超の申出者に実施
ストレスチェック 1年以内ごとに1回

事務所の環境基準

項目 基準値
室温(空調あり) 17℃以上28℃以下
相対湿度 40%以上70%以下
CO₂濃度 0.1%(1,000ppm)以下
CO濃度 10ppm以下
精密作業の照度 300ルクス以上
普通作業の照度 150ルクス以上
粗な作業の照度 70ルクス以上

混同しやすい数値の整理

「50人」で揃うもの

衛生管理者・産業医・衛生委員会はすべて「常時50人以上」で選任義務。

「6ヶ月ごと」か「1年ごと」か

「3年」か「5年」か

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