実践演習・関係法令 第43問

正解の理由

（1）の記述は適切 快適職場指針では①作業環境の整備②作業方法の改善③疲労回復支援設備の設置④職場生活支援施設の整備の4分野について継続的・計画的に取り組むことが示されており、(1)の記述は適切。

（1） 快適職場指針では、作業環境・作業方法・疲労回復支援設備・職場生活支援施設の4分野について配慮することが示されている。

他の選択肢

• （2） 快適職場指針は、法令に基づく強制義務であり、違反すると直ちに営業停止となる。

  （2）「快適職場指針は、法令に基づく強制義務であり、違反すると直ちに営業停止となる。」は、単独の記述としては法令上妥当な場合がありますが、本問で選ぶべき正答は（1）「快適職場指針では、作業環境・作業方法・疲労回復支援設備・職場生活支援施設の4分野について配慮することが示されている。」です。問題文の条件と照らし、設問が問う論点に合う肢を選び直してください。

• （3） 快適職場指針は、労働者の意見を聴く必要がない。

  （3）「快適職場指針は、労働者の意見を聴く必要がない。」は、単独の記述としては法令上妥当な場合がありますが、本問で選ぶべき正答は（1）「快適職場指針では、作業環境・作業方法・疲労回復支援設備・職場生活支援施設の4分野について配慮することが示されている。」です。問題文の条件と照らし、設問が問う論点に合う肢を選び直してください。

• （4） 快適職場指針に基づく措置は、すべての事業場で同一の基準値を達成しなければならない。

  （4）「快適職場指針に基づく措置は、すべての事業場で同一の基準値を達成しなければならない。」は、単独の記述としては法令上妥当な場合がありますが、本問で選ぶべき正答は（1）「快適職場指針では、作業環境・作業方法・疲労回復支援設備・職場生活支援施設の4分野について配慮することが示されている。」です。問題文の条件と照らし、設問が問う論点に合う肢を選び直してください。

• （5） 快適職場指針は、製造業のみに適用されるものである。

  解説では「快適職場指針では①作業環境の整備②作業方法の改善③疲労回復支援設備の設置④職場生活支援施設の整備の4分野について継続的・計画的に取り組むことが示されており、(1)の記述は適切。」とある一方、（5）の記述はそれと矛盾します。 解説の要点：正答は1。快適職場指針では①作業環境の整備②作業方法の改善③疲労回復支援設備の設置④職場生活支援施設の整備の4分野について継続的・計画的に取り組むことが示されており、(1)の記述は適切。(2)努力義務であり直ちに営業停止とはならない、(3)労働者の意見の反映が重要とされている。 正答（1）との違いを確認し直してください。

学習のヒント

労働安全衛生法・労働基準法などは、数字（人数・日数・年齢）と義務の主体をセットで整理すると得点しやすくなります。関連用語は用語解説で押さえ、同年・前後の過去問で選任・報告・届出の区別を確認してください。