令和7年・前期・関係法令 第6問
問題
労働安全衛生規則に基づく医師による雇入時の健康診断に関する次の記述のうち、誤っているものはどれか。
選択肢
- （1） 事業場に雇い入れる日の6か月前に医師による健康診断を受けた労働者に対しても、法定の全ての項目について雇入時の健康診断を行わなければならない。
- （2） 雇入時の健康診断における聴力の検査は、1,000Hz及び4,000Hzの音に係る聴力について行わなければならない。
- （3） 50人以上の労働者に対して雇入時の健康診断を行ったときは、遅滞なく、その結果を所轄労働基準監督署長に報告しなければならない。
- （4） 事業場において実施した雇入時の健康診断の項目に異常の所見があると診断された労働者については、その結果に基づき、健康を保持するために必要な措置について、健康診断が行われた日から3か月以内に、医師の意見を聴かなければならない。
- （5） 雇入時の健康診断の結果に基づき、健康診断個人票を作成して、これを5年間保存しなければならない。
正答
正答は （3） です。
解説
正答は3。雇入時健康診断の結果については、定期健康診断のような所轄労働基準監督署長への結果報告義務はない。50人以上に実施したら報告が必要とする記述は誤り。