第二種衛生管理者試験 一問一答 1999-9-1（関係法令）

正解の理由

正答は4。機密の事務を取り扱う労働者については、所轄労働基準監督署長の許可を受けなくても労働時間に関する規定の適用が除外される（労基法41条）と定められており、(4)の記述は正しい。(2)事業場を異にする場合も労働時間は通算する、(3)8時間超で1時間以上の休憩が必要。

設問文は正しい記述のため、答えは ○ です。

× を選びやすい考え方

「労働基準法における労働時間等に関する機密の事務を取り扱う労働者については、所轄労働基準…」は正しい記述です。それでも × を選ぶ場合は、一般論と設問の限定語（必要・毎年・常に・しなくてもよい等）を取り違えている可能性があります。

機密の事務を取り扱う労働者については、所轄労働基準監督署長の許可を受けなくても労働時間に関する規定の適用が除外される（労基法41条）と定められており、(4)の記述は正しい。

分野「関係法令」では、用語定義と制度の前提を確認し、同分野の過去問・実践演習で判断基準を固めてください。